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就業——在相對穩定中實現自我

“在國外,相比穩定的工作,年輕人更喜歡在私企。因為私企在發展上要好一點,有很多實現個人價值的地方”,畢業于南澳大利亞大學商業會計專業的浮魏覺得,“只要有能力、肯吃苦,會發展得很好”。他目前在一家名叫的UrbanRenewalAuthority(市區重建局)的私企工作。

但是,畢業于西班牙拉里奧哈大學葡萄酒釀酒專業的竇力就郁悶了很多。因為喜歡酒莊的生活方式,他從陜西咸陽西藏民族學院信息工程專業畢業后到了西班牙學習葡萄酒釀酒。他的愿望就是能在酒莊采摘葡萄、釀酒、品酒,過一種愜意的生活。畢業后,他選擇了回國。輾轉于國內的各個酒莊,無論是做生產還是做市場,竇力都覺得很不適應。在私企工作的日子里,沒有保障和企業的各種不正規是他感受最深的。他說,“總有一個噩夢在縈繞,不知道公司哪天就轉行了,我哪天就得離開。”而在西班牙,大部分酒莊有長期投身這個行業的毅力。他們一般都是先買地種葡萄,種好葡萄賣給別的酒莊,這樣經過幾十年的積累才開始籌建自己的酒莊,從一堵墻、一個大門一點一點積累起來的。這樣的就業環境,促使竇力去尋找一份穩定的工作。現在,他轉戰到了教師行業。

從德國和奧地利留學歸來的康寧,可以用忙得一塌糊涂來形容他的生活。他在太原外國語學校教授德語,幫家里打理公司的生意,還和幾個朋友一起創業。而奧運會、殘奧會、煤博會的志愿者隊伍里,也少不了他的身影。身兼數職的康寧這樣總結他的生活,“我是一個計劃性很強的人,上學、出國留學、工作、回國創業發展等很多事情我一般會提前有個計劃,這樣一路走來都在自己大的規劃范圍之內。這樣一種相對穩定的發展,讓自己過得比較充實。”

私企規模小,制度不健全等就業環境,讓海歸們更愿意在相對穩定的工作環境中,實現自己的價值。

 
 
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